{"id":7530,"date":"2017-11-06T13:20:54","date_gmt":"2017-11-06T11:20:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/"},"modified":"2017-11-06T13:20:54","modified_gmt":"2017-11-06T11:20:54","slug":"reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/","title":{"rendered":"&#8220;Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3&#8221;"},"content":{"rendered":"<p>En el BOE del dia 25.10.2017 ha estat publicada la <em><a href=\"http:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2017\/10\/25\/pdfs\/BOE-A-2017-12207.pdf\"><span style=\"color: #ff0000;\">Ley 6\/2017, de 24 d&#8217;octubre, de Reformes Urgents del Treball Aut\u00f2nom<\/span><\/a><\/em>, que inclou novetats molt importants pels treballadors aut\u00f2noms. Va entrar en vigor el passat dia 26 d&#8217;octubre, si b\u00e9 algunes de les mesures no entraran en vigor fins el 2018. <span style=\"color: #ff0000;\">Resumim i destaquem el seg\u00fcent<\/span>:<\/p>\n<p><span style=\"color: #3366ff;\"><strong>SEGURETAT SOCIAL. COTITZACI\u00d3 I AFILIACI\u00d3<\/strong><strong>:<br \/>\n<\/strong> <\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"color: #ff0000;\"><strong>El rec\u00e0rrec per ingressar les quotes de la Seguretat Social fora de termini ser\u00e0 del 10%<\/strong>:<\/span> A partir del dia 1.1.2018 el rec\u00e0rrec per ingressar fora de termini les quotes de la Seguretat Social, tant si son del R\u00e8gim General com del RETA, passar\u00e0 a ser del 10% en lloc del 20% com era fins ara.<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Devoluci\u00f3 de quotes en sup\u00f2sits de pluriactivitat:<\/span><\/strong> Fa refer\u00e8ncia als treballadors aut\u00f2noms que son a la vegada treballadors per compte aliena i que, per tant, cotitzen simult\u00e0niament en el dos r\u00e8gims de la Seguretat Social. S&#8217;estableix que tindran dret a la devoluci\u00f3 del 50% de l&#8217;exc\u00e9s en qu\u00e8 les seves cotitzacions superin la quantia que s&#8217;estableixi, anualment, en la Llei de Pressupostos Generals de l&#8217;Estat, amb el l\u00edmit del 50% de les quotes ingressades en el RETA per conting\u00e8ncia comuna. La devoluci\u00f3 es practicar\u00e0 abans de l&#8217;1 de maig de l&#8217;exercici seg\u00fcent. (Aquest dret ja es venia reconeixent cada any en la Llei de Pressupostos\u00a0 Generals de l&#8217;Estat, per\u00f2 ara ha quedat definitivament incorporat a la Llei General de la Seguretat Social).<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Es podr\u00e0 canviar de base cotitzaci\u00f3 al RETA (R\u00e8gim especial de Treballadors Aut\u00f2noms) quatre vegades l&#8217;any<\/span>:<\/strong> Els aut\u00f2noms podran canviar de base de cotitzaci\u00f3 amb efectes des del dia primer dia d&#8217;abril, de juliol, d\u2019octubre i de gener. En l&#8217;actualitat es permeten 2 canvis l&#8217;any. El canvi s&#8217;haur\u00e0 de demanar dintre el trimestre anterior.<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">La cotitzaci\u00f3 en el RETA podr\u00e0 ser per dies i no per mesos<\/span><\/strong>: L&#8217;afiliaci\u00f3 i fins a tres altes\/baixes dins de cada any natural tindran efectes des del dia en qu\u00e8 concorrin els requisits i condicions determinants de la inclusi\u00f3 al RETA o cessament de l&#8217;activitat respectivament i s&#8217;haur\u00e0 de cotitzar nom\u00e9s pels dies en situaci\u00f3 d&#8217;alta i no pel mes complet.<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Tarifa plana de 50 \u20ac mensuals pels aut\u00f2noms que emprenguin i reprenguin una activitat per compte propi a partir del dia 1.1.2018<\/span><\/strong>:\u00a0\u00a0 Els treballadors aut\u00f2noms que causin alta inicial o que no haguessin estat en situaci\u00f3 d&#8217;alta en els 2 anys immediatament anteriors, tindran dret a:\n<ul>\n<li>Cotitzar per una tarifa plana de 50 \u20ac mensuals durant 12 mesos.<\/li>\n<li>A les seg\u00fcents reduccions i bonificacions una vegada esgotat el termini inicial dels primers 12 mesos: :\n<ul>\n<li>Una reducci\u00f3 equivalent al 50 per cent de la quota durant els 6 mesos seg\u00fcents.<\/li>\n<li>Una reducci\u00f3 equivalent al 30 per cent de la quota durant els 3 mesos seg\u00fcents.<\/li>\n<li>Una bonificaci\u00f3 equivalent al 30 per cent de la quota durant els 3 mesos seg\u00fcents.<\/li>\n<li>En cas de discapacitats o v\u00edctimes de viol\u00e8ncia dom\u00e8stiques o terrorisme, un 50% durant 48 mesos<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Els treballadors aut\u00f2noms que siguin menors de 30 anys, o menors de 35 anys en el cas de dones, podran aplicar, a m\u00e9s de les reduccions i bonificacions anteriors, una bonificaci\u00f3 addicional equivalent al 30 % en els 12 mesos seg\u00fcents a la finalitzaci\u00f3 del per\u00edode de bonificaci\u00f3, fins a completar un m\u00e0xim de 36 mesos entre totes les bonificacions i reduccions.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><span style=\"color: #ff0000;\"><strong>Bonificaci\u00f3 del 100% de la quota en diferents situacions, entre les quals la guarda de menors fins els 12 anys (abans 7 anys)<\/strong><\/span>: Amb afectes des del 26.10.2017, en les situacions de descans per maternitat, paternitat, adopci\u00f3, guarda, acollida o risc durant l\u2019embar\u00e0s o la lact\u00e0ncia natural es mant\u00e9 la bonificaci\u00f3 del 100% de la quota d&#8217;aut\u00f2noms (homes o dones), a aplicar sobre la base mitjana dels \u00faltims dotze mesos, amb la novetat que s&#8217;amplia l&#8217;edat del menor que pot donar aquest dret, passant dels actuals 7 anys a 12 anys. La bonificaci\u00f3 ser\u00e0 compatible tamb\u00e9 amb la bonificaci\u00f3 que correspongui al treballador que el substitueixi si escau mitjan\u00e7ant un contracte d&#8217;interinitat (100% de totes les quotes).<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Tarifa plana de 50 \u20ac mensuals per les<\/span><span style=\"color: #ff0000;\"> treballadores aut\u00f2nomes que es reincorporin a la feina despr\u00e9s del cessament de l\u2019activitat per maternitat, adopci\u00f3, guarda, acollida i tutela<\/span>. <\/strong>Amb efectes des del 26-10-2017, les treballadores aut\u00f2nomes que es reincorporin despr\u00e9s d&#8217;alguna d&#8217;aquesta situaci\u00f3, dins dels dos anys seg\u00fcents al cessament, tindran dret a una bonificaci\u00f3 de la quota de conting\u00e8ncies comunes (inclosa IT) que quedar\u00e0 fixada en 50 euros\/mes durant un per\u00edode de no m\u00e9s de 12 mesos seg\u00fcents a la reincorporaci\u00f3 (quan optin per cotitzar per la base m\u00ednima).<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Bonificaci\u00f3 del 100% per a la contractaci\u00f3 de familiars o parella de fet del treballador aut\u00f2nom.<\/span> <\/strong>Amb efectes des del 26-10-2017 s&#8217;incorpora una nova bonificaci\u00f3 del 100% de la base de cotitzaci\u00f3 per conting\u00e8ncies comunes, durant 12 mesos, per la contractaci\u00f3 indefinida de familiars (c\u00f2njuge, ascendents, descendents i altres parents per consanguinitat o afinitat fins al segon grau). Ara s&#8217;inclou, a m\u00e9s, com a possible destinatari de la bonificaci\u00f3 a la parella de fet (sempre que no estigui casada amb una altra persona), amb qui convisqui l&#8217;aut\u00f2nom de manera estable durant almenys 5 anys. La situaci\u00f3 s&#8217;acreditar\u00e0 mitjan\u00e7ant certificat d&#8217;empadronament o document p\u00fablic de constituci\u00f3 de la parella. Requisits de la bonificaci\u00f3:\n<ul>\n<li>Que l&#8217;empresa mantingui el nivell d&#8217;ocupaci\u00f3 aconseguida amb la contractaci\u00f3 en els 6 mesos posteriors.<\/li>\n<li>Que l&#8217;empresa no hagi extingit contractes per causes objectives o acomiadaments disciplinaris reconeguts o declarats judicialment improcedents en els 12 mesos anteriors a la contractaci\u00f3.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><span style=\"color: #ff0000;\"><strong>Els treballadors aut\u00f2noms que ocupin 10 treballadors o m\u00e9s hauran de cotitzar per una base m\u00ednima m\u00e9s elevada<\/strong><\/span>: Els treballadors aut\u00f2noms que ocupin 10 o m\u00e9s treballadors per compte aliena i tamb\u00e9 els que siguin administradors socials, hauran de cotitzar per una base m\u00ednima m\u00e9s elevada que es fixar\u00e0 cada any en la Llei de Pressupostos Generals de l&#8217;Estat.<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Contractaci\u00f3 de fills dels treballadors aut\u00f2noms que siguin majors de 30 anys i discapacitats<\/span><\/strong>: Amb efectes des del dia 26.10.2017, l&#8217;aut\u00f2nom tamb\u00e9 podr\u00e0 contractar, en r\u00e8gim general, els fills m\u00e9s grans de 30 anys amb una discapacitat f\u00edsica o sensorial igual o superior al 33% i inferior al 65% sempre que causin alta per primera vegada en el sistema.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><span style=\"color: #3366ff;\">PRESTACIONS DE LA SEGURETAT SOCIAL<\/span><\/strong>:<\/p>\n<ul>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Base reguladora de les prestacions econ\u00f2miques per maternitat i paternitat:<\/span><\/strong><span style=\"color: #ff0000;\">\u00a0<\/span><span style=\"color: #ff0000;\"><span style=\"color: #000000;\">Amb <\/span><\/span>efectes des de l\u201901-03-2018 s&#8217;aclareix el sistema de c\u00e0lcul del subsidi que ser\u00e0 equivalent al 100% de la base reguladora consistent en la suma de les bases de cotitzaci\u00f3 dels 6 \u00faltims mesos dividides entre 180, o entre els dies que correspongui de no haver rom\u00e0s d&#8217;alta durant tot aquest per\u00edode.<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Compatibilitat de la pensi\u00f3 de jubilaci\u00f3 i la realitzaci\u00f3 de feines per compte propi: <\/span><\/strong><span style=\"color: #000000;\">Amb efectes des del 26.10.2017 es podr\u00e0<\/span> compatibilitzar la pensi\u00f3 de jubilaci\u00f3 al 100% amb el treball per compte propi. Per a aix\u00f2 el pensionista haur\u00e0 d&#8217;acreditar tenir contractat en l&#8217;activitat almenys 1 treballador per compte d&#8217;altri.<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Accidents dels treballadors aut\u00f2noms ocorreguts en itiner\u00e0ncia (anant o venint des del domicili al lloc de treball)<\/span><\/strong>: Amb efectes des del 26.10.2017<strong>. <\/strong>s&#8217;entendr\u00e0 com a lloc de la prestaci\u00f3 del treball l&#8217;establiment on el treballador aut\u00f2nom exerceixi habitualment la seva activitat sempre que no coincideixi amb el seu domicili i es correspongui amb el local, nau o oficina declarat com a afecte a l&#8217;activitat econ\u00f2mica a efectes fiscals.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><span style=\"color: #3366ff;\">IMPOST SOBRE LA RENDA DE LES PERSONES F\u00cdSIQUES. DESPESES DEDU\u00cfBLES<\/span><\/strong> <span style=\"color: #3366ff;\"><strong>A PARTIR DE 1.1.2018, EN EL REGIM D&#8217;ESTIMACI\u00d3 DIRECTA.<\/strong> <\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"color: #ff0000;\"><strong>Assegurances de malaltia: <\/strong><\/span>Assegurances de malaltia pagades pel contribuent en la part que correspongui a la seva pr\u00f2pia cobertura i a la del seu c\u00f2njuge i fills menors de 25 anys que convisquin amb ell. El l\u00edmit de deducci\u00f3 ser\u00e0 de 500\u20ac per cada una de les persones assenyalades anteriorment o de 1.500 per cada una amb discapacitat.<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Despeses de l&#8217;habitatge en el qual es dugui a terme una activitat econ\u00f2mica: <\/span><\/strong>En cas d\u2019afectaci\u00f3 parcial de l\u2019habitatge habitual a l\u2019activitat econ\u00f2mica, les despeses de subministres (aigua, gas, electricitat, telefonia, internet) de l\u2019esmentat habitatge es podran deduir aplicant el 30% a la proporci\u00f3 dels m2 de l\u2019habitatge destinats a l\u2019activitat i respecte la superf\u00edcie total del mateix, excepte que es pugui acreditar un percentatge superior o inferior.\n<ul>\n<li><em>Atenci\u00f3: \u00c9s necessari que l&#8217;aut\u00f2nom revisi la seva declaraci\u00f3 censal de l\u2019IAE per cerciorar-se que l&#8217;adre\u00e7a de l&#8217;activitat declarada coincideixi amb la del seu local, nau o oficina. Per tant, en cas que no coincideixi l&#8217;adre\u00e7a declarada a efectes fiscals ser\u00e0 recomanable que es realitzin les gestions tribut\u00e0ries necess\u00e0ries.<\/em><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong><span style=\"color: #ff0000;\">Despeses de manutenci\u00f3 (dietes):<\/span><\/strong> Les despeses de manutenci\u00f3 (dietes) del propi aut\u00f2nom com a conseq\u00fc\u00e8ncia del desenvolupament de la seva activitat econ\u00f2mica, sempre que es realitzin a establiments de restauraci\u00f3 i\/o hostaleria i s\u2019abonin utilitzant un mitj\u00e0 de pagament electr\u00f2nic amb els l\u00edmits dels treballadors. Els indicats l\u00edmits s\u00f3n:\n<ul>\n<li>Pernoctant en municipi diferent:\n<ul>\n<li>Espanya: 53,34 \u20ac\/dia.<\/li>\n<li>Estranger; 91,35 \u20ac\/dia<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Sense pernoctaci\u00f3:\n<ul>\n<li>Espanya: 26,67 \u20ac\/dia.<\/li>\n<li>Estranger: 48,08 \u20ac\/dia.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"color: #3366ff;\"><strong>TREBALLADORS AUT\u00d2NOMS ECON\u00d2MICAMENT DEPENDENTS (TRADE):<\/strong><\/span> Els treballadors aut\u00f2noms econ\u00f2micament dependents hauran d&#8217;incorporar obligat\u00f2riament, dins de l&#8217;\u00e0mbit de l&#8217;acci\u00f3 protectora de la Seguretat Social, la cobertura de la incapacitat temporal i dels accidents de treball i malalties professionals.<\/p>\n<figure id=\"attachment_2187\" aria-describedby=\"caption-attachment-2187\" style=\"width: 300px\" class=\"wp-caption alignnone\"><a href=\"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/RM_Assessors_Foto_5.jpg\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-2187\" src=\"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/RM_Assessors_Foto_5-300x200.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"200\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-2187\" class=\"wp-caption-text\">Elektro-Installation, Messger\u00e4t<\/figcaption><\/figure>\n<p><span style=\"color: #3366ff;\"><em><strong>Assessorem els treballadors aut\u00f2noms i els ajudem en les seves gestions. Consulteu-nos sense comprom\u00eds trucant al 972 208 258 o por correu electr\u00f2nic adre\u00e7at a info@rm-assessors.cat.<\/strong><\/em><\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En el BOE del dia 25.10.2017 ha estat publicada la Ley 6\/2017, de 24 d&#8217;octubre, de Reformes Urgents del Treball Aut\u00f2nom, que inclou novetats molt importants pels treballadors aut\u00f2noms. Va entrar en vigor el passat dia 26 d&#8217;octubre, si b\u00e9 algunes de les mesures no entraran en vigor fins el 2018. Resumim i destaquem el [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":3314,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"_joinchat":[],"footnotes":""},"categories":[21,41,15],"tags":[785,786,787],"class_list":["post-7530","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-butlleti-mensual","category-destacats","category-rm-assessors","tag-canvis-regulacio-autonoms","tag-jubilacio-treball-autonoms","tag-llei-reformes-autonoms"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>&quot;Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3&quot; | RM Assessors<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"&quot;Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3&quot; | RM Assessors\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"En el BOE del dia 25.10.2017 ha estat publicada la Ley 6\/2017, de 24 d&#8217;octubre, de Reformes Urgents del Treball Aut\u00f2nom, que inclou novetats molt importants pels treballadors aut\u00f2noms. Va entrar en vigor el passat dia 26 d&#8217;octubre, si b\u00e9 algunes de les mesures no entraran en vigor fins el 2018. Resumim i destaquem el [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"RM Assessors\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/rmassessors\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2017-11-06T11:20:54+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/RM_Assessors_Foto_5.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"900\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"600\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"neorg_US\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@RMAssessors\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@RMAssessors\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"neorg_US\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"8 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"neorg_US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/6319b8c64073cb2218768aa069a0e944\"},\"headline\":\"&#8220;Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3&#8221;\",\"datePublished\":\"2017-11-06T11:20:54+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/\"},\"wordCount\":1667,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/06\\\/RM_Assessors_Foto_5.jpg\",\"keywords\":[\"canvis regulaci\u00f3 aut\u00f2noms\",\"jubilaci\u00f3 treball aut\u00f2noms\",\"Llei reformes aut\u00f2noms\"],\"articleSection\":[\"Butllet\u00ed mensual\",\"Destacats\",\"RM-Assessors\"],\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/\",\"name\":\"\\\"Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3\\\" | RM Assessors\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/06\\\/RM_Assessors_Foto_5.jpg\",\"datePublished\":\"2017-11-06T11:20:54+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/06\\\/RM_Assessors_Foto_5.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/06\\\/RM_Assessors_Foto_5.jpg\",\"width\":900,\"height\":600,\"caption\":\"Elektro-Installation, Messger\u00e4t\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Inici\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"&#8220;Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3&#8221;\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/\",\"name\":\"RM Assessors\",\"description\":\"Assessoria i gestoria a Girona, Figueres i Breda.\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/#organization\"},\"alternateName\":\"RM Assessors\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/#organization\",\"name\":\"RM Assessors\",\"alternateName\":\"RM Assessors\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/09\\\/RM-Serveis_Assessors.svg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/09\\\/RM-Serveis_Assessors.svg\",\"width\":200,\"height\":200,\"caption\":\"RM Assessors\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/rmassessors\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/RMAssessors\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company\\\/rm-assessors\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.instagram.com\\\/rm_assessors\\\/\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\\\/en\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/6319b8c64073cb2218768aa069a0e944\",\"name\":\"neorg_US\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/b63926e9b9d0dcf698d6148e42ad55d32fd25573ca6e03571bddf984706f7428?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/b63926e9b9d0dcf698d6148e42ad55d32fd25573ca6e03571bddf984706f7428?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/b63926e9b9d0dcf698d6148e42ad55d32fd25573ca6e03571bddf984706f7428?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"neorg_US\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.rm-assessors.cat\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"\"Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3\" | RM Assessors","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"\"Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3\" | RM Assessors","og_description":"En el BOE del dia 25.10.2017 ha estat publicada la Ley 6\/2017, de 24 d&#8217;octubre, de Reformes Urgents del Treball Aut\u00f2nom, que inclou novetats molt importants pels treballadors aut\u00f2noms. Va entrar en vigor el passat dia 26 d&#8217;octubre, si b\u00e9 algunes de les mesures no entraran en vigor fins el 2018. Resumim i destaquem el [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/","og_site_name":"RM Assessors","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/rmassessors","article_published_time":"2017-11-06T11:20:54+00:00","og_image":[{"width":900,"height":600,"url":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/RM_Assessors_Foto_5.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"neorg_US","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@RMAssessors","twitter_site":"@RMAssessors","twitter_misc":{"Written by":"neorg_US","Est. reading time":"8 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/"},"author":{"name":"neorg_US","@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/#\/schema\/person\/6319b8c64073cb2218768aa069a0e944"},"headline":"&#8220;Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3&#8221;","datePublished":"2017-11-06T11:20:54+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/"},"wordCount":1667,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/RM_Assessors_Foto_5.jpg","keywords":["canvis regulaci\u00f3 aut\u00f2noms","jubilaci\u00f3 treball aut\u00f2noms","Llei reformes aut\u00f2noms"],"articleSection":["Butllet\u00ed mensual","Destacats","RM-Assessors"],"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/","url":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/","name":"\"Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3\" | RM Assessors","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/RM_Assessors_Foto_5.jpg","datePublished":"2017-11-06T11:20:54+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/RM_Assessors_Foto_5.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/RM_Assessors_Foto_5.jpg","width":900,"height":600,"caption":"Elektro-Installation, Messger\u00e4t"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/reformes-urgents-i-importats-de-la-regulacio-del-treball-autonom-es-permet-compatibilitzar-treball-i-jubilacio\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Inici","item":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"&#8220;Reformes urgents i importats de la regulaci\u00f3 del treball aut\u00f2nom. Es permet compatibilitzar treball i jubilaci\u00f3&#8221;"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/#website","url":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/","name":"RM Assessors","description":"Assessoria i gestoria a Girona, Figueres i Breda.","publisher":{"@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/#organization"},"alternateName":"RM Assessors","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/#organization","name":"RM Assessors","alternateName":"RM Assessors","url":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/RM-Serveis_Assessors.svg","contentUrl":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/RM-Serveis_Assessors.svg","width":200,"height":200,"caption":"RM Assessors"},"image":{"@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/rmassessors","https:\/\/x.com\/RMAssessors","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/rm-assessors\/","https:\/\/www.instagram.com\/rm_assessors\/"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/#\/schema\/person\/6319b8c64073cb2218768aa069a0e944","name":"neorg_US","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b63926e9b9d0dcf698d6148e42ad55d32fd25573ca6e03571bddf984706f7428?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b63926e9b9d0dcf698d6148e42ad55d32fd25573ca6e03571bddf984706f7428?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b63926e9b9d0dcf698d6148e42ad55d32fd25573ca6e03571bddf984706f7428?s=96&d=mm&r=g","caption":"neorg_US"},"sameAs":["https:\/\/www.rm-assessors.cat"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7530","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7530"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7530\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3314"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7530"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7530"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rm-assessors.cat\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7530"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}