Amb la finalitat de dotar als consumidors i usuaris dels mecanismes que garanteixin els seus drets i la seva protecció, el Reial decret llei 11/2020, de 31 de març va establir una sèrie de mesures que afecten els drets dels consumidors, en relació, per exemple, al pagament de les quotes del gimnàs, de les acadèmies, […]
El confinament a causa del coronavirus ha motivat que els consumidors hagin incrementat les compres per Internet i que en bastants casos els productes comprats hagin estat rebuts en males condicions, sigui per la saturació dels proveïdors o per estrès dels transportistes. En les compres que facin els consumidors, tant si son físiques com “on
Compres per Internet. Terminis de garantia i desistiment en la compra de productes Read More »
I.- Habitatges 1.- Pròrroga extraordinària dels arrendaments d’habitatge habitual i permanent: Pròrroga de 6 mesos: L’arrendatari té dret a sol·licitar a l’arrendador una pròrroga de 6 mesos, en els quals continua aplicant el preu i els altres termes i condicions del contracte existent. Qui la pot demanar ? La podrà demanar qualsevol
La Sala Gran del Tribunal de Justícia de la Unió Europea (TJUE) acaba de dictar la sentència SP/SENT/1038301, que obra la porta a que es retorni els interessos pagats de més a les persones que tinguin i que hagin tingut hipoteques indexades amb l’IRPH. l’IRPH es un índex de tipus d’interès de préstecs hipotecaris que
A l’any 2012 es va modificar l’article 52.d) de l’Estatut dels Treballadors per tal de permetre a les empreses acomiadar per causes objectives i amb algunes excepcions, el personal que acumulés absències de la feina, encara que fossin justificades per baixes mèdiques, amb una indemnització de tant sols 20 dies de salari per any treballat
Derogat l’acomiadament objectiu per faltes d’assistència al treball Read More »
Que és un pla d’igualtat ? Els plans d’igualtat de les empreses són un conjunt ordenat de mesures, adoptades després de fer un diagnòstic de la situació, que pretenen assolir a l’empresa la igualtat de tracte i d’oportunitats entre dones i homes i eliminar la discriminació per raó de sexe. Els plans d’igualtat fixen els
Ja teniu fet el pla d’igualtat de la vostra empresa ? Us podem ajudar ! Read More »
Recentment, el Tribunal Suprem ha unificat la doctrina envers el reconeixement de la prestació d’atur als fills que treballin pels seus progenitors i estiguin d’alta en el Regim General de la Seguretat Social. El Tribunal ha fixat els següents criteris: Tindran dret a la prestació d’atur els fills que siguin econòmicament independents dels seus pares.
En el mes de març del 2019 es va publicar una Resolució de l’Institut de Comptabilitat i Auditoria de Comptes (ICAC) per la qual es desenvolupen els criteris de presentació dels instruments financers i altres aspectes comptables relacionats amb la regulació mercantil de societats de capital. Aquesta resolució desenvolupa els criteris de presentació dels instruments
Novetats en la comptabilitat mercantil a partir de l’1 de gener de 2020 Read More »
El passat dia 23 de setembre de 2019, el Jutjat Social número 10 de Las Palmas, ha dictat sentencia en la qual declara que és improcedent l’acomiadament d’una treballadora d’una multinacional turística. L’empresa va intentar justificar l’acomiadament basant-se en la conveniència de substituir la treballadora per un robot, en aquest cas, per un programa informàtic
SUBSTITUIR UN TREBALLADOR PER UN ROBOT ES ACOMIADAMENT IMPROCEDENT Read More »
Es habitual que el comprador d’un habitatge es vegi obligat a anticipar-li quantitats al promotor i en èpoques en que està augmentant la demanda com ara, també es habitual que el promotor exigeix-hi bestretes als compradors a compte de la venda dels pisos que encara s’han de construir o que estan en construcció. Per tal
Garanties en la compra de pisos sobre plànol Read More »
+34 972 208 258