Jurídica

La venda d’unitat productiva com a possible solució als problemes econòmics de l’empresa

La Llei 16/2022 de reforma concursal  regula un procediment preparatori per la venda d’unitats productives de la societat deutora. La venda d’unitat productiva i el prepack concursal són instruments jurídics destinats a la venda, per part de l’empresari deutor, de l’empresa en funcionament i es regulen en els articles 224 bis 1 i 224 ter i […]

La venda d’unitat productiva com a possible solució als problemes econòmics de l’empresa Read More »

Una possible solució als problemes econòmics de les empreses: els mecanismes d’alerta primerenca en els plans de reestructuració

La reforma concursal ha introduït la figura dels plans de reestructuració. Els plans podran implementar-se des que esdevingui la situació jurídica de probabilitat d’insolvència. Una de les principals novetats incorporades per la reforma de la Llei concursal vigent des del passat 26 de setembre és la introducció de mecanismes d’alerta primerenca. Plans de reestructuració:  El

Una possible solució als problemes econòmics de les empreses: els mecanismes d’alerta primerenca en els plans de reestructuració Read More »

El Tribunal Suprem descarta la nul·litat automàtica de l’acomiadament acordat sense causa vàlida durant la pandèmia

El Tribunal Suprem ha declarat que no es podia  imposar per llei la nul·litat automàtica de tots els acomiadament per causes objectives en les empreses que s’estaven beneficiant dels ERTO per la COVID-19. El Tribunal Suprem ha publicat una nota de premsa en la qual informa que ha dictat una sentència sobre el que es coneix com

El Tribunal Suprem descarta la nul·litat automàtica de l’acomiadament acordat sense causa vàlida durant la pandèmia Read More »

Reforma concursal: com queda el procediment de segona oportunitat?

El passat 26 de setembre va entrar en vigor l’esperada reforma de la Llei concursal que modifica al procediment de segona oportunitat i estableix una doble oportunitat d’exhoneració de deutes. Destaquem el següent: En què consisteix la segona oportunitat? La normativa concursal regula el mecanisme denominat de “segona oportunitat” (o “benefici de l’exoneració del passiu

Reforma concursal: com queda el procediment de segona oportunitat? Read More »

Encara no teniu fet el protocol de prevenció de l’assetjament sexual i per raó de sexe dels treballadors de la vostra empresa ?

El protocol contra assetjament sexual i per raó de sexe, es una eina útil per a les empreses i organitzacions, independentment de la seva mida, i a més hi estan obligades per tal de facilitar l’erradicació de l’assetjament i contribuir a la millora de la qualitat del treball i la salut de les persones treballadores.

Encara no teniu fet el protocol de prevenció de l’assetjament sexual i per raó de sexe dels treballadors de la vostra empresa ? Read More »

Scroll to Top